俞敏洪的硬核管理
5、管理者人才發掘機制嚴重缺乏,不少管理者為了自己的崗位安全,不願意讓能幹的人才出頭,只用和自己親近給自己安全感的人,結果新東方管理隊伍一層比一層更矬...很多人都認為俞敏洪不該道歉,那來說說俞敏洪的“錯誤”之處
那麼俞敏洪錯在哪裡了呢,其實所有問題都出現在最後一句“現在是因為中國女性的墮落導致整個國家的墮落”,如果將這句話去掉,那麼整段話的觀點就顯得比較“正確”了,顯然俞敏洪也是在十分情緒化的情況下說出了這麼一句極其主觀的話,直接認定現在的中國女性...你的退場方式,就是你未來的結局
一個人未來走多遠,退場時就已預知結局記得有這樣一個故事:小李剛剛從上一家公司辭職,很快找到身邊的朋友,問大家是否有合適的工作推薦...致敬“鮑三牙”,鞭屍“俞敏洪”(3)
喬布斯的一生的價值,在於他創造了蘋果這個偉大的公司,帶動上下游的發展,給大量不同人提供了就業工作的機會——像美國這樣高度發達的商業社會,也鮮見人們純粹用金錢來衡量生命價值的價值觀...有感於俞敏洪的金錢能力論與女人墮落論
有意思的是俞敏洪對女人的評價,原話是怎樣的“中國女人挑選男人的標準是要男人會掙錢,至於良心好不好不管,所以這個女性的墮落,導致看國家的墮落”...“女海王”項思醒事件印證俞敏洪女性價值論文章引爭議,孰是孰非
2018年,俞敏洪發表的原話如下:一個國家的女性的水平就代表了國家的水平女性素質高母親素質高就能夠教育出高素質的孩子男性也被女性的價值觀所引導女性如果追求知性生活男性一定會變得更智慧女性如果眼裡只有錢男性就會拼命去掙錢忽視了精神上的修煉女性...俞敏洪:我就是一隻不死鳥!永遠看到希望,一直懷揣夢想,始終在路上奔跑
汪老活得如此興味盎然,就是一隻活生生的不死鳥,原因兩個字:希望...俞敏洪:馬雲只是成功商人,任正非才是偉大企業家
俞敏洪傷感地說,當中國的資本,以賺快錢為目的,大把砸向共享單車、蝗蟲外賣和拼多多這種企業,而不注重對基礎科技的研發投入時,我看不出拿什麼和美國拼...俞敏洪:中國的孩子的問題,基本上都是家長的問題!
06孩子成長最重要的九大素質對於中國的孩子而言,最重要的在養成九大素質,分別是:真誠高尚的人格開朗豁達的個性勤奮向上的態度獨立勇敢的精神敢於吃苦的習慣不怕失敗的心理善於交流的能力寬容大度的處世終身依賴的技能美國對於孩子的研究,成功具有七大要...俞敏洪值得同情嗎?竟然成了熱議話題,對於強者不要用這個詞
請看俞老闆的事蹟,這是一個經歷了風雨的人,百折不撓,一度成為年輕人勵志的榜樣:1976年,俞敏洪初中畢業,畢業後並沒有上高中,而是回農村去了...不退場的俞敏洪,做到了體面
俞敏洪說,接下來新東方計劃成立一個大型的農業平臺,自己將和幾百位老師透過帶貨直播,支援鄉村振興事業...他們做過的工作我們都做過,為什麼他們卻成功了,值得深思
站在5G風口看行業•站在行業看企業本次大會特邀嘉賓分享抖音超級流量玩家(全網粉絲5000萬)創造1分鐘漲粉1萬記錄,一場直播帶貨創造700萬——杜子建老師微信直播平臺創始人(網紅3000人)把影棚打造成當地網紅直播基地把客戶變成超級網紅為你...俞敏洪親自揭秘新東方股權糾紛背後的掐架故事,值得借鑑
課程現場➤ 啟示二:合理的股份增發機制,讓多勞的人權利不斷增加新東方在上市之前並沒有增發股權,因為俞敏洪預留的10%正好在公司上市前用完...缺一次錢你就明白了:有些親戚,其實根本就靠不住
平日裡,表現得可能不太明顯,當你真的缺一次錢,就會深有體會,有些親戚,其實並沒有嘴上說的那麼好,他們靠近你,只想圖你的利...2021.18週記(05.02-05.08)
以上就是一週的週記啦,最後用俞敏洪的一句話來和大家say 晚安~日子如果沒有目標地過下去,不過是幾段散亂的歲月,但如果把努力凝聚到每一日,去實現自己的某一個夢想,散亂的日子就積成了生命的永恆...俞敏洪這個老頭壞得很!不生孩子人生就不完整?我信你個鬼
換而言之,俞敏洪知道,自己的“市場受眾人群”是怎樣的人,自然,本質上作為資本家的他,更知道應該說什麼話,才能進一步鞏固“金字塔”,確保自己所生的孩子將來······圖片自來網際網路,侵權聯絡刪除各路大V回懟俞敏洪的其中一條言論“很多女人想要...