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機關領導幹部學習教育專題組織生活會個人對照檢查材料

2022-03-16由 資料庫--香蕉寫作 發表于 歷史

按照上級部署要求,聚焦組織生活會主題,透過個人自學和參加支部集體學習研討,認真學習了重要講話精神、對工作“三個著力”重要要求以及關於工人階級和系統工作的重要論述,學習了全會精神,學習了《工作條例》和開好組織生活會的有關要求,進一步提高了思想認識、明確了標準要求。在學習研討基礎上,採取面對面談心談話、電話溝通等方式,廣泛徵求了幹部和服務物件意見。對照號召和要求,對照新時代合格標準,對照誓詞,對照前輩和先進典型,緊密聯絡思想和工作實際,深入查詢自身存在的問題和不足,剖析了產生問題的原因,制定了整改措施,明確了努力方向。現將有關情況報告如下,懇請同志們指正。

機關領導幹部學習教育專題組織生活會個人對照檢查材料

一、上次組織生活會整改措施落實情況

學習教育組織生活會自己共查擺了5個方面15個問題,針對問題制定了6條整改措施。經過半年多的努力,各項措施已整改落實。

一是針對理論學習不夠自覺,兩個武裝不到位問題。自己從提高學習主動性、自覺性入手,堅持支部學習與平時自學相結合,珍惜各種學習培訓機會,注重在運用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫不斷增強信仰之基、鑄就忠誠之魂。

二是針對強基鑄魂的緊迫感不夠強,立足崗位做到“維護”上有差距問題。嚴格貫徹落實《工作條例》、認真執行組織生活制度,積極組織活動,進一步築牢了理想信念根基,不斷提高思想自覺行動自覺。

三是針對永葆成員先進性和純潔性,高標準履行職責上有欠缺問題。圍繞建立“素質培養、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵”的幹部工作體系,研究制定了《實施辦法》等7個制度性檔案。

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