996男生嫌棄國企855女友不上進,加班加出優越感了?
“你的舒適區,正在毀掉你。”
“不要在本該奮鬥的年紀選擇安逸。”
“最怕你庸碌無為,卻說平凡可貴。”
這些雞湯灌多了,年輕人就自我懷疑了:待在舒適區有錯嗎?
最近有個女孩很迷惑:為什麼996/007 的男生可以理直氣壯的嫌棄855的女生?
女孩27歲,經歷過兩份工作:
前一份在外企,8:30上班,17:15下班,週末雙休,偶爾加班賺點加班費;
目前在一家小國企,855工作制,基本從不加班。
兩份工作都不加班,因此工資不高,但減掉日常開銷,每個月還能存幾千。
收入尚可不加班,簡直算得上“神仙工作”了。
但女孩在婚戀上卻頻繁被男孩嫌棄不上進——
有個前任在私企當程式設計師,日常996,偶爾007,總是批評她不努力不上進,嫌她下班後不學習不考研,後來分手了;
後來又遇到個整天把飯局、應酬掛在嘴邊的銷售,嫌她格局小眼界窄,拿著死工資一眼望到頭;
最近又有人說她待在一個小國企,大好青春天天摸魚,早晚被淘汰……
女孩就不明白了:為什麼穩穩定定的工作不往上爬就被認為是不思進取?我只是想要活得輕鬆一點難道也有錯嗎?
看完潮姐不禁覺得:
資本家的洗腦太成功了,有些人加班都加出優越感了。
996甚至007就等於奮鬥嗎?飯局應酬多就意味著人脈廣格局大嗎?忙碌就代表著“精英”嗎?
我看是“人在美國剛下飛機”的裝X成功學看多了。
潮姐前幾天剛好看到一個博主分享了個例子——
幾年前有個男生入職我們公司,國企單位,工作穩定,薪水尚可。但工作了一年多,他一直鬱鬱寡歡。
他覺得在這裡學不到什麼東西,沒有快速成長的機會。就和很多年輕人一樣,這種輕鬆舒適讓他無比焦慮。
最終他選擇了離職,找了一份需要加班,並且很有挑戰性的工作。
結果事情的發展並沒有像雞湯文裡寫的那樣“在困難和挑戰中快速成長,斬獲成功”——
新公司競爭的激烈程度,完全不是原公司可以相比。
他努力地工作了一段時間,然後因為業績不佳,且不被領導賞識,被公司發配到了外地分部,收入銳減,還有被裁員的風險。
這時候他要焦慮的,已經不是過於舒適和發展進步的問題了,而是基本的生計問題。
待在舒適區,你可能確實會失去一些潛在的發展機會;
但逃離舒適區,你可能連原有的一切都輸光。
現代人生活壓力本就大,再加上一些自媒體販賣焦慮,導致大家更加急躁,更叫焦慮。
要麼996/007,主動內卷,恨不得24小時都用來奮鬥;
要麼工作之外,副業搞起來,沒有愛好培養愛好也要變現。
去嘗試,去折騰,去拼搏,這樣當然可能會獲得成功,但也會付出一些代價。
比如沒空談戀愛,沒時間陪伴家人,缺席孩子的成長……以及,失去健康。
年紀越大就會越明白,健康是很多0前面那個1,沒有健康一切名利都沒有意義。
所以像開頭那個女孩那樣,待在舒適區,活得輕鬆一點有什麼錯呢?
下班之後做做菜,養養花,追追劇,活得平和而充實,這才是生活原本該有的樣子。
“整個時代都在慷慨赴死,但我們要為了活著而活著。”