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黃偉芬:中國航天員“女教頭”,卻因一句話遭辱罵,真相是什麼

2022-01-04由 紅兔科科 發表于 歷史

最近,就在神舟13號發射與空間站完成對接的幾個小時後,神舟14號已經準備點火,隨時升空,以便執行緊急任務。

大家看到這類新聞的時候,腦海中出現的總是楊利偉等航天英雄,卻遺忘了在這些人背後默默付出的“航天女教頭”。

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而這位女教頭卻因為一句話,就遭到一群人無端指責,而且用詞極其難聽,甚至詆譭她“看不起女性”。他們似乎忘記了,這位“女教頭”也是位女性。

這位“女教頭”是誰?為何會被如此對待?

中國航天員“女教頭”是誰?

她就是黃偉芬,地地道道的贛州人,從贛州四中畢業,如今是中國航天的總設計師,負責航天員的選拔與訓練。

黃偉芬:中國航天員“女教頭”,卻因一句話遭辱罵,真相是什麼

1992年,我國的航天事業剛剛起步,航天員的選拔和培訓成了最重要的任務之一。但是,新中國並沒有在這方面的經驗,要開拓這樣一個全新領域,只能摸石頭過河,慢慢探尋。

時間一晃眼4年過去了,航天員的選拔和訓練計劃依舊沒有眉目。1996年,魏金河總設計師就讓黃偉芬接手這份艱鉅的任務,說道,“小黃,你把航天員的訓練方案寫了吧。”

臨危受命的黃偉芬,就這樣接下培養航天員的任務,開始前前後後地忙碌起來。那一段時間的黃偉芬,因巨大的壓力時常躲在辦公室裡哭泣。

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在後來面對採訪她這樣表示道,“任何語言都是蒼白的,無法用一句話、幾句話描述整個建立過程的艱辛和難度。”

黃偉芳就這樣頂著壓力、咬著牙,硬是將首份中國航天員的訓練方案,僅用3個月時間寫了出來。也就是這份3個月寫出來的訓練方案,為我國航天員的訓練奠定了基礎。

這份航天員詳細的訓練方案出爐沒過多久,黃偉芬又投身撰寫航天員的訓練大綱。

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而且,黃偉芬可不是隻負責好訓練內容這麼簡單。她定了一個規矩,那就是教員必須先測試學員的訓練課程,這個測試直到總結出最有效、最合理、最符合航天員訓練之後,才能被採納使用。

因為黃偉芬在制定這些的時候,已經有十分成功的經驗,因此,她曾經自信地講過,中國要是選女航天員,自己會是最佳人選。

就這樣,中國的航天事業在她的帶領下,開始蓬勃發展。

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其中首位航天英雄楊利偉成了家喻戶曉的傳奇人物,航天員景海鵬更是榮獲八一勳章,其他航天員也有不少榮獲國家的各種獎項。

這些,都是黃偉芬培養出來的國家航天人才,為國家實現載人航天做出了突出的貢獻。

然而,就是一位如此優秀、默默奉獻自己,創造出航天璀璨之星的人,竟然因為一句話而慘遭網友辱罵。

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這究竟是為何?

女航天員的優勢

今年6月17日,神舟十二號載人飛船成功飛天,3名中國男性航天員成功成為中國空間站天和核心艙的首批入駐人員。

這是中國載人航天工程空間站,首次開啟載人飛行任務。

黃偉芬這位幕後英雄,自然成為電視臺採訪的重點物件,畢竟這是中國空間站首次載人作業。

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在採訪的過程中,就神舟十二號飛船載3位男性航天員,這件事情,白巖松這樣問她,等三人組出差回來之後,將會有6位航天員上天接替他們的位置,這其中會不會有女性航天員呢?

黃偉芬這樣回答道,完全有可能,女航天員的加入有利於照顧團隊的生活方面、促進團隊相融合,在漫長的任務執行中,這是女性獨有的優勢。

誰成想這樣一句話就引來了某些“女權主義”人士的抨擊。僅僅因為“照顧生活”等字眼,立刻就覺得女性的地位低於男性,甚至侮辱黃偉芬總設計師是刻板印象。

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然而,像這群無知的人,怎麼會知道女性航天員天生在太空的優勢遠不止此呢?

經過大量的實驗研究證明,男性在微重力環境下,雌激素水平和鎂的代謝會劣於女性。除此之外,女性體內的鐵含量低。

因此,專家認為,女性比較適合在太空長期生活,不容易發生鐵中毒、心律紊亂、血栓、血管痙攣等病狀。

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除此之外,在太空那種失重的環境下,女性航天員因為身材比男性航天員嬌小的原因,在執行任務的時候佔有獨特的優勢。

女性航天員在進行太空任務操作的細節上和實驗中能夠更加靈活。

而且,女性航天員因為心思細膩所以考慮問題更加細緻,並且女性的心理素質相對穩定、適應能力強,除了能夠促進團隊的活躍氣氛,還能使得團隊配合更加順暢,並且能提高工作效率。

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而且,由於女性航天的特殊性,設計師會根據女航天員身材特製的飛船座椅,還為女航天員量身定做了更加輕便合身的艙內外航天服,以提供更為舒適的飛行體驗,減少身體消耗,提高工作效率。

而且,在中國太空空間站中,還專門為女性航天員精心準備衛生用品、補血用品、少量無毒化妝品和巧克力等甜點。

這些都是為了保障女性航天員的生活健康而做的特殊準備。

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由此可見,女性航天員在太空環境的優勢遠勝於男性航天員。但是女性航天員並沒有因為這些,在航天訓練的時候得到特別的優待。

在人類的航天曆史上,第一位女航天員捷列什科娃曾經說過,“我們要接受,與男性完全一樣的訓練。因為宇宙對我們女性,既不多情也不寬厚。”

顯而易見,太空環境對所有生物都是公平的。在這種具有一定風險的環境下,除了必須要掌握一定的複雜技能以外,對於航天員的心理素質和身體條件的要求也十分苛刻。

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所以,航天員選拔的標準都是一樣的。

而那些所謂的“女權主義”者,明面上叫嚷著保護女性的地位,實際上並沒有真正為女性考慮,也沒有因為黃偉芬總設計是位女性而敬重她。

這些人不過是一群“鍵盤俠”罷了。相比之下,黃偉芬總設計師才是值得讓人敬仰的女性。

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而且,這位撐起中國航天偉大事業的女性,也在一步步影響著外國的航天員選拔與訓練。這又是怎麼回事呢?

中國航天員訓練教程影響全球

神舟五號順利落地之後,我國首位航天員楊利偉就立馬和黃偉芬通話,他激動地說道,““感謝您,黃主任,你的訓練是管用的。”

這隻能初顯我國的航天員訓練並不會出錯。

然而,2017年的航天訓練就證明,黃偉芬的整套訓練已經受到外國的一定關注,並且有可能處於領先水平。

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在這次中國航天訓練中,進來了兩位來自歐洲的外國航天員,其中女性航天員薩曼莎,曾經登上過國際空間站,並且創下女性最長單次太空飛行紀錄。

要知道,中國空間站比美國的國際空間站建立時間較晚,現在這位經驗豐富的女航天員來到中國接受訓練,是否能夠證明,中國的航天訓練或許已經走在國際前列。

而另一位歐洲男性航天員,在經歷過一天的嗆水訓練和暴曬之後,卻興奮地說道,這是他參加過的最好的一次訓練。

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之後,楊利偉就曾經透露,目前希望中國能幫助選拔或者訓練航天員的國家已經有十多個了。他們都想爭取更多的機會和中國航天員一起訓練。

除了因為中國的航天訓練方式已經在國際領先水平之外,還有最重要的一點是因為,原本的國際空間站即將退休。

而計劃在2022年建成的中國空間站,將很有可能成為未來太空中唯一在軌運營的空間站。

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中國的航天事業如今能發展成如此大的規模,完全離開不了黃偉芬總設計師的培養和訓練航天員的教程。

黃偉芬如今的道路,都離不開她父親的鼓勵。

“國防科技對一個國家至關重要,我們要做,就做國家尖端科技,提高國家的國防力量!”這一句話深深影響了黃偉芬的一生。

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在後來的歲月中,每當她聽到《祖國不會忘記我》“我把青春融進融進祖國的江河,山知道我,江河知道我,祖國不會忘記,不會忘記我”,都忍不住熱淚盈眶。

在我國像黃偉芬總設計師這樣默默奉獻的無名英雄,數不勝數。就是因為有這些甘願點燃自身火焰的人在照路,無聲奉獻自己,祖國才能有一片前景大好的未來。

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