為了加強公司對員工上下班交通安全管理，預防和減少不安全事故的發生。員工須簽訂《員工上下班交通安全協議》，協議內容如下：

1。員工上班時間嚴禁擅自離崗，以避免意外事故發生。如果發生意外，責任自負。

2。員工上下班途中應當自覺遵守交通法律、法規，嚴禁違反《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》。如不遵守發生意外，責任自負。

3。嚴禁酒後駕（騎）車，不開賭氣車、情緒車，駕駛人員如生病、疲勞不準駕車。

4。員工上下班途中騎摩托車（包括電動車）、電瓶車必須戴好頭盔，未戴頭盔者，出現安全事故，由本人自行負責。

5。員工上下班途中一旦發生交通事故，必須立即報警，由交警部門按規定程式進行處理。員工因違反上下班交通安全協議而發生上下班途中交通事故、且承擔事故相應責任的，責任自負。

本協議從簽訂之日起生效，所有員工必須遵守以上協議相關事項，如果違反以上協議造成的一切事故均由員工本人自行負責，公司不承擔任何責任。

員工宿舍文明守則

為加強公司宿舍區的文明建設，使職工有一個整潔、安靜、安全、文明的生活環境，特制定職工宿舍文明守則。

1。保持生活環境的整潔衛生，不隨地吐痰，亂丟果皮、紙屑、菸頭等，員工使用之車輛按指定場所停放整齊。

2。宿舍區內的走廊、通道及公共場所，禁止堆放雜物。

3。講文明禮貌，不隨地大、小便，不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水。

4。養成良好的衛生習慣，垃圾、雜物要倒在指定垃圾桶內；

5。注意安全，不得酗酒、做飯、不得違章亂接電源線、使用大功率電器。

6。預防火災，嚴禁在宿舍區燃放鞭炮、煙火等；

7。自覺維護宿舍區的安靜，在中午、晚上休息時間不使用高音器材，不進行有噪聲的活動，以免影響他人休息。

8。美化環境，愛護一切公共設施。

9。各房間要經常打掃，保持整潔。

10。遵紀守法，嚴格遵守治安管理的有關規定，自覺維護宿舍區的秩序。

員工休息室管理規定

為加強上水車間員工休息室場所的管理，給員工創造一個良好的安全、衛生環境，保證員工的人身安全和身體健康，特制定本管理規定：

1。 所有員工應自覺維護休息室衛生，嚴禁在休息室內亂貼亂畫；必須保持桌椅清潔與整齊，嚴禁吐痰或亂扔廢棄物。

2。 所有員工應熟悉消防法規，瞭解休息室內各種消防裝置和設施的位置及使用方法。

3。 間休室禁止吸菸。員工在日常工作中發現火險隱患應及時報告管理人員，發現火災險情，應及時報警，並按突發事件處理程式展開工作。

4。 嚴禁在休息室內大喊、大叫、賭博、散佈謠言等法律法規不允許的行為。

5。 嚴禁在室內外隨意大小便。

6。 休息室內所有物品如水杯、工具、防護用品等必須按要求擺放整齊。

7。 休息室內禁止大聲喧譁、製造噪音等影響他人休息的行為。

8。 節約用電，最後一人離開時隨手關閉燈、空調等裝置。

9。 舉止文明，凡上級領導進入休息室時必須全體起立問好。

10。 衣冠整齊，禁止脫鞋或穿拖鞋、背心、大褲衩進入休息室，禁止出現躺在桌椅上等不雅行為。

請所有員工互相監督舉報，所有因違反以上規定產生的罰款將用於獎勵表現優秀的員工。

宿舍長崗位職責和宿舍流動紅旗評比方案

為了更好地加強宿舍管理，提供一個舒適、整潔的宿舍環境，特對每個宿舍設立宿舍長。宿舍長對本宿舍人員的紀律、衛生負責，同時，由宿舍長安排宿舍員工每天值日，搞好衛生。

（一）宿舍長職責

1。負責對宿舍內所有公司物資的保管，維護公共財物的完善性，提出合理化建議，並配合公司對離職員工的物資進行清點。

2。將宿舍成員進行分工，安排好宿舍內衛生清掃值班表，按時打掃宿舍衛生，保證宿舍乾淨、衛生、無異味。

3。做好安全防範工作，負責檢查宿舍有無安全隱患，注意宿舍的防火、防盜，抵制各種不良行為，監督宿舍員工的衛生清理工作及制度執行情況，對於違反公司制度規定且不聽勸阻的本宿舍員工，及時上報。

4。及時化解宿舍成員及宿舍之間的矛盾，如遇突發事件及時處理，並於第一時間向上級反映。

5。禁止非本宿舍人員留宿。

6。每天22點前在微信群報告宿舍成員到齊情況。